문화재청 공고 제2019-176호

문화재청 일반임기제 공무원 채용 공고

문화재청에서는 다음과 같이 일반임기제 공무원을 채용하고자 하니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모바랍니다.

2019년 6월 11일

문화재청장

1. 임용예정 직급, 인원, 담당예정업무

가. 임용예정 직급 및 인원

채용예정분야	직 급	인원	임용기간	근무 예정부서
문화재수리 및 회계	행정주사보 (일반임기제)	1명	채용일부터 2020.12.28일까지	문화재청 수리기술과(대전)

* 성과 및 근무실적 등이 우수할 경우, 관련법령에 따라 연장 가능

나. 채용대상 직무내용

채용예정분야	주요 업무
문화재수리 및 회계	1. 문화재수리 계약예규(낙찰자 결정기준) 제도개선 지원 - 종합심사(종합평가) 및 원가계산기준 적용 사업에 대한 모니터링 및 제도개선 - 계약위반행위에 대한 관리 및 정보제공 - 평가방법 운용 및 계약예규 적용 등에 대한 상담 및 민원처리 2. 문화재수리 분야 절차 및 제도에 대한 업무편람·매뉴얼 제작 및 배포 3. 문화재수리 분야 직종별 시중노임단가 실태조사 및 제도마련 지원

2. 관련법령

ㅇ 국가공무원법

ㅇ 공무원임용령

ㅇ 공무원임용시험령

ㅇ 국가공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리지침

ㅇ 공무원 임용규칙

ㅇ 문화재청과 그 소속기관 직제 시행규칙

(판단기준일 : 최종시험예정일)

3. 응시자격

가. 공통요건

ㅇ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당되지 않으며, 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 않은 자

국가공무원법 제33조 (결격사유)

• 피성년후견인 또는 피한정후견인

• 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

• 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이

지나지 아니한 자

• 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

• 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

• 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

• 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

• 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

• 미성년자에 대하여 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄, 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

• 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

• 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 「제대군인 지원에 관한법률」제16조에 따라 최종(면접)시험 예정일을 기준으로 6개월 내 전역이 가능한 자

ㅇ 응시연령 : 20세 이상(1999.12.31. 이전 출생자)

ㅇ 대한민국 국적을 가진 자(외국인 또는 이중국적자가 아닌 자)

* 복수국적자는 임용일전까지 외국국적을 포기하여야함

나. 응시자격 요건 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 사람

ㅇ 응시자격 요건(공무원임용규칙 제103조 및 별표5)

임용예정 직 위	응시자격(요건)
행정주사보 (일반임기제)	경력	1. 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ※ [관련분야] 정부기관, 지방자치단체, 공공기관, 기업체 등에서 문화재수리 분야 조사·설계·기획·감리·감독·계약·회계업무 등에 대한 근무경력 또는 일반 건설분야 계약 및 회계업무 관련업무 등 채용예정 직무와 유사하다고 인정되는 근무경력 ※ 경력 요건으로 응시하는 경우, 시험 공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함
	학위	1. 관련분야 학사학위를 취득한 사람 2. 전문대학 관련학과 졸업자등으로서 학력소지후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ※ [관련학과] 문화재수리(건축, 토목, 조경, 보존과학 등), 회계학, 통계학, 법학 등 채용예정 직무와 관련하여 취득한 학위 ※ [관련분야] 정부기관, 지방자치단체, 공공기관, 기업체 등에서 문화재수리 분야 조사·설계·기획·감리·감독·계약·회계업무 등에 대한 근무경력 또는 일반 건설분야 계약 및 회계업무 관련업무 등 채용예정 직무와 유사하다고 인정되는 근무경력

우대사항	○ 응시자격요건을 충족한 이후 초과되는 관련 직무분야 근무경력 연차별 차등 우대(재직증명서, 경력증명서 상의 담당업무 및 기간이 확인되는 경우에 한함) ○ 직무 분야와 관련된 표창(상훈) - 응시자격요건 충족 이후 중앙행정기관, 지방자치단체 및 공공기관으로부터 수여받은 표창으로 개인 성명이 기재된 표창(상훈/단체 제외) ○ 응시자격요건 충족 이후 관련 분야 학위(학위별 차등 우대) ○ 한국사능력검정시험 2급 이상 소지자(급수별 차등 우대) ※ 우대사항은 서류전형 심사에서만 적용됨

4. 시험일정

구 분	일 시	비 고
응시원서 접수	’19. 6.19.(수) ~ 6.21.(금)	∙ 방문접수 또는 우편접수 * 우편접수는 마감일 소인분까지 접수
서류전형 합격자 발표	’19. 7. 11.(목)	∙ 문화재청 홈페이지 공고
면접시험	’19. 7.18.(목) ~ 7.19.(금) 중 1일	∙ 세부사항은 서류전형 합격자 발표 시 공고
최종 합격자 발표	’19. 7.31.(수)	∙ 문화재청 홈페이지 공고

※ 상기일정은 서류검증 등 진행상황에 따라 단축 또는 연장될 수도 있음

5. 시험방법

가. 1차 시험 : 서류전형

ㅇ 당해 직무수행과 관련되는 응시자의 자격, 경력 등이 공고된 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하며, 적격 또는 부적격 여부를 판단

ㅇ 단, 공무원임용시험령 제29조 제4항에 의거 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 별도의 서류전형기준에 따라 3배수로 합격자 제한 가능

ㅇ 서류전형기준

- 자기소개서, 직무수행계획서, 근무경력, 관련 학위‧상훈(표창), 한국사능력검정시험

나. 2차 시험 : 면접시험

ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가

※ 면접시험 평가항목(5개)    * 공무원임용시험령 제5조

·공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성

ㅇ 평정방법

- 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검증하며, 각 평정 요소마다 각각 상, 중, 하로 평정

- 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평가하거나 위원의 과반수가 어느 하나 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평가하는 경우에는 불합격

ㅇ 불합격 기준에 해당되지 아니하는 자 중 면접시험 성적이 가장 높은 사람을 순서로 선발인원의 합격자를 결정하나, 임용예정 직위의 적격자가 없다고 판단될 경우에는 선발하지 않을 수도 있음

* 평정성적 “상”의 개수가 많은 사람, “상”의 개수가 동일한 경우 “중”의 개수가 많은 사람, “중”의 개수가 동일한 경우 “하”의 개수가 적은 사람 순으로 합격자 결정

6. 응시원서 접수기간 및 방법

ㅇ 접수기간 : 2019. 6.19.(수) ~ 6.21.(금)

ㅇ 접수시간 : 09:00~18:00  * 공휴일과 중식시간(12:00~13:00)에는 접수하지 않음

※ 방문 접수 시에는 정부청사 출입등록을 위해 사전 연락 필요(☏ 042-481-4647)

ㅇ 접수방법 : 접수기간 내 직접 또는 등기우편으로 접수

- 우편접수의 경우에는 겉봉에 “경력경쟁채용 응시원서 재중” 표기

※ 우편접수는 접수마감일 소인분까지 접수하며, 우편접수의 경우 “응시표”는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배포할 예정입니다.

※ 택배 및 퀵서비스 등을 통한 원서는 접수하지 않습니다.

ㅇ 접 수 처 : 문화재청 운영지원과 채용담당

- 대전광역시 서구 청사로 189 정부대전청사 1동 907호 / (우)35208

※ 기재사항 및 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.

7. 보수수준

ㅇ 임기제 직급별 연봉 한계액 범위 내에서 자율책정

- 민간경력 등을 기초로 호봉을 획정하고, 획정된 호봉 및 연봉책정평가 결과에 따라 자율책정 범위 내에서 기본연봉 책정

- 2019년도 공무원보수규정에 따른 일반임기제 연봉 상‧하한액

구 분	연봉한계액 (단위 : 천원)
	상한액	하한액
일반임기제 7급	58,559	28,101

※ 고용보험법 제10조제3호 및 같은법 시행령 제3조의2에 의거 임기제 공무원의 경우 본인 희망 시 임용된 날부터 3개월 이내에 고용보험 가입 가능

8. 재공고 사항

ㅇ 원서접수 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 경우 1회 이상 재공고 후 시험을 시행할 수 있음

9. 제출서류

ㅇ 응시원서(소정양식) 1부    ※ 응시원서 등 소정양식은 붙임 서식 참조

※ 정부수입인지(7,000원) 첨부    * 전자정부수입인지 출력 첨부 가능

※ 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는「한부모가족 지원법」에 따른 보호대상자는 국민기초생활수급자 증명서 또는 한부모가족 증명서를 첨부하면 전형료 면제

ㅇ 이력서 및 자기소개서(소정양식) 각 1부

ㅇ 직무수행계획서 1부

- 임용예정 분야의 담당직무에 대해 본인이 주제를 선정하여 추진계획, 방법, 추진일정 등을 기술하되 A4 용지 3매 내외로 작성

ㅇ 최종학력증명서(학위증명서 또는 졸업증명서) 1부(해당자에 한함)

ㅇ 한국사능력검정시험 자격증 사본 1부(해당자에 한함)

ㅇ 표창(상훈) 사본 1부(해당자에 한함)

ㅇ 경력증명서(연구 또는 근무사실 확인) 1부(해당자에 한함)

- 근무여부를 확인할 수 있는 4대보험(고용‧국민‧건강‧산재보험) 중 1종의 자격득실 이력 확인서(예시 : 고용보험 피보험자격 내역서) 1부 또는 근무기간동안의 소득내역을 확인할 수 있는 소득금액증명원 1부(국세청 발급)

* 4대 보험 확인서는 서류전형 합격자에 한하여 면접전형 시 제출

※ 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 기재, 미제출시 경력 불인정

ㅇ 자격요건 검증을 위한 동의서 및 개인정보 및 고유식별 정보 수집․이용 동의서 1부

10. 유의사항

○ 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 함.

○ ｢공무원임용시험령｣ 제51조에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류(응시원서에 기재한 경력․학위․자격증 등의 사항 포함)에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대해서는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고 그 처분이 있은 날부터 5년간 동 규정에 의한 시험이나, 그 밖의 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있음.

○ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성하여 주시기 바람.

○ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있음.

○ 합격자 공고 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음.

11. 기타 사항

○ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고 할 수 있음.

○ 해당업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

○ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있음.

○ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하시기 바람.(기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임)

○ 공무원임용시험령 제47조제2항에 따라 불가피한 사유로 공고 내용을 변경할 필요가 있는 경우에는 시험기일 7일 전까지 변경내용을 공고 할 수 있음.

○ 누구든지 경력경쟁채용시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조‧변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 부정행위를 알게 된 때는 인사혁신처에 온라인 신고를 할 수 있음.

	◁ 경력경쟁채용시험 국민제보 ▷
인사혁신처 홈페이지(www.mpm.go.kr) - 참여민원 – 신고센터 - 인사신문고 – 공무원 경력경쟁채용시험 국민제보

○ 기타 상세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바람.

- 직무 관련 : 문화재청 수리기술과 (☎ 042-481-4868)

- 채용 관련 : 문화재청 운영지원과 (☎ 042-481-4647)

【붙임】

응시자 제출서류 총괄 목록

성 명	생년월일	응시직급	응시자격요건(택1)
		행정7급 (일반임기제)	경력 ①, ②, ③ 학위 ①, ② 중 택1

▣ 작성목록(총괄표)

목 록	제출여부
① 응시원서 1부(필수) <별지서식 제1호>	□ 제출	□ 미제출
② 경력채용 이력서 1부(필수) <별지서식 제2호>	□ 제출	□ 미제출
③ 자기소개서 1부(필수) <별지서식 제3호>	□ 제출	□ 미제출
④ 직무수행계획서 1부(필수) <별지서식 제4호>	□ 제출	□ 미제출
⑤ 졸업증명서(학위증) 사본 1부(학위요건 응시자)	□ 제출	□ 미제출
⑥ 학위논문 요약서 1부(해당자/우대사항) <별지서식 제5호>	□ 제출	□ 미제출
⑦ 경력(재직) 증명서 1부(경력요건 응시자/우대사항)	□ 제출	□ 미제출
⑧ 관련분야 주요경력 요약서(해당자/우대사항) <별지서식 제6호>	□ 제출	□ 미제출
⑨ 관련분야 상훈(표창) 사본(해당자/우대사항)	□ 제출	□ 미제출
⑩ 한국사능력검정시험 자격증 사본(해당자/우대사항)	□ 제출	□ 미제출
⑪ 개인정보 제공·이용 동의서(필수) <별지서식 제7호>	□ 제출	□ 미제출
⑫ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(필수) <별지서식 제8호>	□ 제출	□ 미제출

응시자 본인이 제출하는 서류에 체크 표시(√)를 하여 주십시오.

2019.    .     .

성명 :                (서명)

문화재청장  귀하

<별지서식 제1호>

응  시  원  서

본인은 문화재청에서 실시하는 일반임기제 행정 7급 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2019년   월   일    성명 :        (서명)

문화재청장 귀하

※응시번호		성명	(한글)
			(한자)
응시직급 (분 야)	행정7급(일반임기제) (문화재수리‧회계)	응시자격 요건	1. 경 력 : ①, ②, ③ 2. 학 위 : ①, ② ※ 하단 작성요령 참조
주민등록 번 호	-	복수국적 해당여부
주 소	(□ )			정부수입인지 붙이는 곳
전 화 (휴대전화)
전자우편

응 시 표 (문화재청 일반임기제)임용시험

※응시번호			응시직급 (응시분야)		( )
성명	(한글)		(한자)
2019년 월 일 문화재청장 (인 또는 서명)
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증를 지참하고 시험시작 20분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 응시직급·근무예정지 : 해당 분야의 응시원서에 기재

3. 성명·주민등록번호·(휴대)전화, 주소, 전자우편 : 빠짐없이 정확하게 기재

4. 자격요건 : 아래 표를 참조하여 작성

<자격요건 기재>    ※ 다수의 요건을 구비한 사람의 경우에는 본인에게 가장 유리한 것으로 선택

1. 경력요건

① 3년 이상 관련분야 실무경력

② 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력

③ 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력

2. 학위요건

① 관련분야 학사학위 취득

② 전문대학 관련학과 졸업자 등으로 학력소지 후 1년 이상 관련분야 실무경력

5. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

6. 정부수입인지 : 가까운 우체국에서 아래 해당 금액의 인지를 구입하여 붙이되, 여러 매(枚)일 경우 금액을 확인할 수 있도록 붙임(7급 : 7천원)  * 전자정부수입인지 첨부 가능

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입인지 대신 해당 증명서 첨부

<별지서식 제2호>

이   력  서

가. 공통사항
응시 번호	※ 담당자 기재	응시 분야	행정 7급(일반임기제) (문화재수리‧회계)	성 명

나. 응시자격
학위	전공분야		학위 취득(예정)일		학위 종류
	00학		0000년 00월 00일		학사
	00학		0000년 00월 00일		석사
	<학위 취득 후 관련분야 연구․근무경력>
	근무기관 (부서명)	근무기간(월일)		주당근무시간(비상근의 경우)	직 위		담당업무
	00전자(00팀)	0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일		25	과장
경력	<관련 학위가 없는 경우의 연구․근무경력>
	근무기관 (부서명)	근무기간		주당근무시간(비상근의 경우)		직 위	담당업무
	00기업(00팀)	0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일		25		대리

다. 우대사항
근 무 경 력	근무기관	근무기간	직위	담당업무
		※ 응시자격 충족 이후 근무경력 기재
관 련 학 위	전공분야	학위 취득(예정)일		학위 종류
		※ 응시자격 충족 이후 근무경력 기재
한국사	시험일자	인증번호	인증등급	시행기관
수 상 실 적	대회(명)	수상내용	수상년월일	수여기관
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2019년 월 일 성 명 : (서명/인)

※ 경력란은 경력증명서가 있는 사항만을 기재하며 주당근무시간은 비상근의 경우만 작성 하며, 부족할 경우 별지 작성 가능(워드프로세서로 작성)

※ 이력서에 기재하지 않은 첨부서류는 자격요건‧우대사항 심사 시 배제될 수 있음.

<별지서식 제3호>

자  기  소  개  서

◎ 자기소개서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

ㅇ작성요령

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

․글씨크기 12, 줄간격 150mm, 용지 좌우 상하 여백은 각각 25mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

<별지서식 제4호>

직 무 수 행 계 획 서

◎ 직무수행계획서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

1. 예정직무 관련 경험 기술

2. 예정직무 관련 직무수행 계획 기술

3. 예정직무와 관련하여 본인의 장점 기술

ㅇ작성요령

- 분량은 A4용지 3매 내외로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

․글씨크기 12, 줄간격 150mm, 용지 좌우 상하 여백은 각각 25mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

<별지서식 제5호>   ※ 해당자에 한하여 작성

학위논문요약서(석사․박사)

성 명	생년월일(연령)	응시기관	응시직급
		문화재청	행정7급 (일반임기제)
학위개요	○ 논문제목 ▪ 한글명 : ▪ 영문명 : ○ 심사 연월일 : ○ 취득대학/대학원명(세부전공) : ○ 지도교수 :
주요내용 요약
Ⅰ. 연구목적 1. 가. 1) 가) (1) (가) Ⅱ. 연구내용 Ⅲ. 연구결과의 활용도(구체적으로)
본 논문요약서의 기재내용은 사실과 다름없으며 허위사실이 드러날 경우 모든 법적 책임을 본인이 지겠습니다. 2019. . 응시자 : (인)

※ 박사 및 석사 학위 건별로 작성 / 주요내용 요약은 2페이지 이내로 작성

※ 논문 표지 및 목차, 서론 사본 각 1부(논문명, 지도교수명, 학위자명 등 명시)

<별지서식 제6호>

관련분야 주요경력 요약서

근무기관 (부서포함)	근무기간	근무월일수	직위(급)	담당업무 및 주요실적	근무형태
OO주식회사 ( 부)	2011.1. 1 ~ 2012.3.10	00개월00일	책임연구원 (4급)	o o o	상근
	2012.3.11 ~ 2014.3.11	00개월00일	책임연구원 (4급)	o o o	비상근 (주20시간)
OO주식회사 ( 부)			대리		시간제 (주20시간)
총 경력		00개월00일

【작성요령】

① 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재(최근 경력 및 실적부터 기재)

※ 본인이 기재한 사항에 대해서는 증빙자료를 제출받아 사실여부를 확인할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재

② 근무처는 경력증명서 또는 재직증명서 상의 내용과 일치할 것

③ 근무월일수는 근무기간별 경력을 월단위로 합산하여 기재하고, 1달 미만인 경우 일수로 표시                                예시) 1년 2월 10일 →14개월 10일

※ 현재 근무중인 경력은 최종시험(면접) 예정일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미충족시 최종합격에서 제외될 수 있음

④ 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재

⑤ 주요수행업무 및 업무실적은 요약하여 80자 이내로 간략하면서 구체적으로 기재

⑥ 근무형태는 상근, 비상근, 시간제로 구분, 비상근과 시간제는 주당 근무일시(시간) 표시

※ 상근 : 주40시간 근무자, 비상근 : 주5일 미만 근무자, 시간제 : 주40시간 미만 근무자

<별지서식 제7호>   ※반드시 자필 서명 후 제출

	개인정보제공․이용 동의서
문화재청은 공무원 신규채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 당해 경력경쟁채용 시험진행을 위한 응시자 개인정보 수집 및 이용 2. 개인정보 수집항목 - 수집항목 : 성명, 주민등록번호, 국적, 주소, 연락처, 학력, 경력, 자격증, 4대 보험 자격 득실, 소득금액증명 등 - 고유식별정보 : 주민등록번호 3. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 해당 채용시험 관련 자료 폐기 시까지 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 채용심사 대상에서 제외됩니다. ※ 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지합니다. 부정행위로 처분 받을 경우 다른 공무원 시험 실시기관이 조회할 수 있도록 인사혁신처에 개인정보를 제공하는 것에 동의하십니까? (동의하지 않으면 원서접수는 불가합니다.) 동의함( ), 동의하지 않음( )
개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
고유식별정보(주민등록번호) 처리에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
2019년 월 일 성명 : (서명)

<별지서식 제8호>   ※반드시 자필 서명 후 제출

자격요건 검증을 위한 동의서

성 명		응시부처
생년월일	. . .	응시직급

본인은 문화재청에서 시행하는 일반임기제공무원 경력경쟁채용시험 응시자로서 문화재청에서 실시하는 경력, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 이를 위해 「개인정보보호법」등에 의해 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개․활용하는 데 동의합니다.

또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2019년     월     일

성  명 :                  (서명)

문화재청장 귀하

【붙임】

직무기술서(일반임기제 7급)

임용예정기관명					근무예정지
문화재청					문화재청 수리기술과(대전 소재)
주요업무		1. 문화재수리 계약예규(낙찰자 결정기준) 제도개선 지원 ○ 종합심사(종합평가) 및 원가계산기준 적용 사업에 대한 모니터링 및 제도개선 ○ 계약위반행위에 대한 관리 및 정보제공 ○ 평가방법 운용 및 계약예규 적용 등에 대한 상담 및 민원처리 2. 문화재수리 분야 절차 및 제도에 대한 업무편람·매뉴얼 제작 및 배포 3. 문화재수리 분야 직종별 시중노임단가 실태조사 및 제도마련 지원
필요역량		○ (공 통 역 량) 공직윤리(공정·청렴), 공직의식(책임·사명), 고객지향마인드 ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제 해결력, 관계 구축력, 의사소통 능력, 상황인식/판단력 ○ (직렬별 역량) 자료분석력, 전략적 사고력, 정보관리능력, 친화력
필요지식		○ 문화재수리 계약예규(종합심사낙찰제, 원가계산기준 등)에 대한 전문지식 이해 ○ 「문화재수리 등에 관한 법률」 및 수리절차 등에 관한 전문지식 이해 ○ 문화재수리 직종 등 운영에 대한 전문지식 이해 ○ 국가계약법 및 지방계약법 등 회계 및 계약제도 등에 대한 이해
응시자격요건	관련분야 : 문화재수리 분야 조사·설계·기획·감리·계약·회계업무 관련 또는 일반건설분야 계약 및 회계업무 관련
	경력	○ 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ○ 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ○ 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
		직무분야 경력			‧ 정부기관, 지방자치단체, 공공기관, 기업체 등에서 문화재수리 분야 조사·설계·기획·감리·감독·계약·회계업무 등에 대한 근무경력 또는 일반 건설분야 계약 및 회계업무 관련 업무 또는 이와 유사하다고 인정되는 근무경력
	학위	○ 관련분야 학사학위를 취득한 사람 ○ 전문대학 관련학과 졸업자등으로서 학력소지후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
		관련분야 학위				‧ 문화재수리(건축, 토목, 조경, 보존과학 등), 회계학, 통계학, 법학 등 채용예정 직무와 관련하여 취득한 학위
우대요건	○ 응시자격요건을 충족한 이후 초과되는 관련 직무분야 근무경력 연차별 차등 우대(재직증명서, 경력증명서 상의 담당업무 및 기간이 확인되는 경우에 한함) ○ 직무 분야와 관련된 표창(상훈) - 응시자격요건 충족 이후 중앙행정기관, 지방자치단체 및 공공기관으로부터 수여받은 표창으로 개인 성명이 기재된 표창(상훈/단체 제외) ○ 응시자격요건 충족 이후 관련 분야 학위(학위별 차등 우대) ○ 한국사능력검정시험 2급 이상 소지자(급수별 차등 우대) ※ 우대사항은 서류전형 심사에서만 적용됨