전통건축수리기술진흥재단 공고 제2017 – 09호

전통건축수리기술진흥재단 직원 채용 공고

전통건축수리기술진흥재단은 전통건축 부재와 재료의 체계적 수집‧보존 및 조사‧연구, 전통 재료‧기법 전승과 함께 전통건축 수리기술의 진흥을 위해서 「문화재수리등에관한법률」제41조의2에 의하여 설립된 문화재청 산하 특수법인입니다.

본 재단에서는 아래와 같이 직원을 공개 모집하니, 유능한 인재들의 많은 지원을 바랍니다.

2017년 10월 20일

전통건축수리기술진흥재단 이사장

1. 채용 직종별 담당업무 및 자격기준

※ 담당업무는 향후 재단의 경영 계획에 따라 변동될 수 있음

분야	급수	인원	담당업무	자격기준 및 우대사항
일반직	4급	0명	- 이사회 운영 - 정관 및 제규정 관리 - 조직 및 인사 - 계약 업무 - 재단 홍보 및 기획 업무 그 밖의 기획행정 업무 등	- 석사학위 이상 취득 자 - 학사학위 취득 후 5년 이상의 관련분야 근무경력이 있는 자 - 기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ※ 공공기관 경영‧행정에 대한 근무경험이 있는 자 우대
	5급	0명	회계 업무 계약 및 구매 관련 업무 지원 자산 및 국유 재산 관련 업무 센터 시설 유지 관리 그 밖의 기획행정 업무 등	- 학사학위 취득 후 3년 이상의 관련분야 근무경력이 있는 자 - 기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ※ 공공기관 경영‧행정에 대한 근무경험이 있는 자 우대
기술 연구직	2급	0명	수리기술진흥부 업무 총괄 (부재조사연구팀, 기준관리팀) 수리기술 관련 대외협력, 정책관련 업무 수리기술 관련 조사·연구계획 수립 및 총괄 그 밖에 재단이 필요에 따라 부여하는 업무 등	- 관련분야 박사학위 취득 후 3년 이상의 관련분야 근무경력이 있는 자 - 관련분야 석사학위 취득 후 8년 이상의 관련분야 근무경력이 있는 자 - 관련분야 학사학위 취득 후 10년 이상의 관련분야 근무경력이 있는 자 - 기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
	5급	0명	전통건축 부재 조사·수집 및 연구 부재관리시스템 운영 실무 수리보고서 DB구축·운영 실무 그 밖에 수리기술진흥에 관한 실무	- 관련 분야 학사 이상의 학위를 가진 자 - 기타 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

○ 재단 정년 미만인 자(만 60세), 해외여행에 결격사유가 없는 자

○ 2018년 1월부터 근무 가능한 자, 남자의 경우 병역필 또는 면제자

2. 가점사항 및 결격 사유

○ 공     통 : 취업지원대상자(증명서 제출), 영어(토익-750, 텝스-600, 토플-IBT 85 이상), 일어(JPT-705, JLPT-2급 이상), 중국어(신 HSK-4등급 이상), 한자․한문관련 자격(2급 이상) ※ 유효기간이 지난 사항은 인정하지 않음

○ 일  반  직 : 일반 행정․경영 등 업무 관련분야 자격 보유

○ 기술연구직 : 전통건축 관련 자격 및 전통건축 분야 연구 실적 보유(SCI급, SCOPUS급, KCI급) ※ 연구 실적은 채용 공고일 기준 5년 이내 기간만 인정

○ 결격 사유

- 재단「인사규정」제9조(결격사유)에 해당하지 아니한 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

7. 「형법」제303조(업무상 위력 등에 의한 간음) 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조(업무상 위력 등에 의한 추행)에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 파면 또는 해임처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

3. 심사방법 및 일정

가. 심사방법

○ 1차 : 서류전형

○ 2차 : 직무수행 역량평가(서술형) 및 면접심사

※ 최종 채용전형 결과 적격자가 없을 경우, 합격자를 선정하지 않을 수 있음

나. 심사일정

○ 1차(서류) 합격자 발표 : 2017. 11. 24.(금) 문화재청 홈페이지(www.cha.go.kr) 및 나라일터 홈페이지(www.gojobs.go.kr)

○ 직무수행 역량평가 및 면접심사 일시/장소 : 추후 공지

○ 최종 합격자 발표 : 합격자 개별 통보

4. 계약조건

○ 근무지 : 전통건축수리기술진흥재단(경기도 파주시 탄현면 헤이리로 12)

○ 보  수 : 재단 「보수규정」에 따름

○ 본 재단 인사규정 제7조(수습)에 따라 수습기간(6개월 이상) 경과 후, 평가에 의해 정규직원 임용 여부를 결정

5. 응시원서 교부 및 접수

가. 원서교부

○ 문화재청(www.cha.go.kr), 인사혁신처 나라일터(www.gojobs.go.kr) 채용정보에 게시된 소정의 양식을 내려 받아 사용

나. 접수기간 및 방법 (※ 채용 공정성 확보를 위해 ‘방문접수 불가’)

○ 접수기간 및 방법 : 2017. 10. 27.(금) ~ 2017. 11. 1(수)  우편접수(등기우편)

○ 접수장소

- (우)10859 경기도 파주시 탄현면 헤이리로 12 전통건축수리기술진흥재단

기획행정팀 채용담당자(☎ 031-929-8322)   ※겉봉투에 “응시원서 재중” 명기

○ 우편접수는 접수마감일 18:00 까지 재단 도착 분에 한하여 유효함

6. 응시자 제출서류

1) 응시원서 1부

2) 자기소개서 1부

3) 직무수행계획서 1부

4) 대학교 이상 학위증명서 및 최종학력 성적증명서 각 1부

5) 자격증 및 외국어 성적증명서 각 1부(해당자에 한함)

6) 경력증명서 1부(해당자에 한함)

7) 해당 경력의 건강보험자격득실확인서 1부(해당자에 한함)

8) 주민등록초본 1부(남자의 경우 반드시 병역사항이 기재되어야 함)

9) 석사 또는 박사 학위 논문 관련 증빙자료(해당자에 한함) 1부

10) 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서 1부

※ 제출서류는 반드시 위 순서대로 정리하여 제출

(제출서류는 클립 또는 집게를 이용하여 개별 편철, 스테이플러 사용 금지)

7. 기타 유의사항

○ 석‧박사 학위 소지자의 경우 논문명, 지도 교수명, 논문 심사위원 등이 명시된 논문표지 및 요약본(2쪽 이내)의 사본 각 1부를 제출

○ 국외학위 소지자의 경우, ‘학위증명서/성적증명서/논문 목차/논문 요약본(2쪽 이내)’의 국문번역본을 원문과 함께 첨부

○ 자격증을 제외한 각 증명서는 원본을 제출하여야 함(발급일자가 최근 3개월 이내 서류 제출) 또한, 유효기간이 지난 자격 및 증명서는 인정하지 않음

○ 주요경력으로 인정받고자 하는 경력에 대해서는 필히 경력증명서를 제출(발부기관 또는 회사 연락처 기재 필수)

○ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 지원자에게 추가서류 제출을 요구할 수 있음

○ 지원자 또는 지원자의 부모 또는 친인척에 대한 정보를 직접적으로 기재하는 경우 채용과정에서 불이익을 받을 수 있음

○ 학력 및 경력사항(담당업무, 정규직/비정규직, 상근/비상근, 시간강사/초빙교수 구분 등)은 반드시 해당 근무처에서 발행한 증명서 또는 4대 보험 가입이력으로 증명 가능한 내용만을 기재

○ 응시원서 기재 착오, 오류, 누락 등으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있으며, 작성내용과 자격증 등이 허위 또는 위조임이 판명되면 임용이 취소될 수 있음

○ 합격자 통지 후 신체검사 등에서 결격사유가 발견 될 경우 합격을 취소할 수 있음

○ 응시분야 및 직급 중복지원 불가

○ 응시희망자는 자격요건 등을 확인하여 접수해야 하며, 기재사항은 제출 후 수정 불가

○ 최종합격자(임용대상자)가 임용포기, 합격취소, 임용 결격사유 등의 사유로 결원을 보충해야 할 필요가 있을 때에는 합격자 발표일로부터 2월 이내에 차순위자를 추가 합격자로 선정할 수 있음

○ 상기 일정은 재단의 사정에 따라 변경 될 수 있음

○ 전통건축수리기술진흥재단은 직원 채용과 관련한 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있음

○ 기타 문의사항은 전통건축수리기술진흥재단 채용담당자(☎ 031-929-8322)에게 문의

붙임  1. 응시원서 양식 1부

2. 자기소개서 양식 1부

3. 직무수행계획서 1부

4. 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서 1부

5. 채용서류 반환청구서 1부.   끝.

붙임  1.

응  시  원  서

본인은 2017년 전통건축수리기술진흥재단에서 시행하는 직원 채용시험에 응시하고자 원서를 제출합니다. 아래 기재사항 및 제출된 서류는 사실과 다름이 없으며 만일 허위로 판명되었을 때에는 어떠한 처분에도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2017년     월     일       응시자 :                (인)

지원 분야	□ 일반직 4급 □ 일반직 5급 □ 기술연구직 2급 □ 기술연구직 5급
※접수번호		※접수일

해당 지원 분야에 체크함(☑),“※”표시된 항목은 응시원서 접수 담당자가 기재

Ⅰ. 인적사항

성 명	(한글)		생년월일		년 월 일 (만 세)
	(한자)		E–mail
현 주소	(주민등록 주소 기재)					사 진 (3.5㎝×4.5㎝) ※최근 6개월 이내 촬영
현 소속	회사명 및 부서 : 직 위 :
연락처	휴 대 폰 :
	자 택 :
병역사항	복무기간	군별	계급	면제․미필 사유
	’00.00.00 - ’00.00.00

Ⅱ. 학력사항

입학 및 졸업 년월일	학 교 명	졸업구분(학위)	평점/만점 (백분율)	구 분
’00.00.00 ~ ’00.00.00	고등학교	졸업	―	주/야
	대학교 학과	졸업(학사)	/ ( )	주/야
	대학교 대학원 전공	졸업/수료(석사)	/ ( )	주/야
	대학교 대학원 전공	졸업/수료(박사)	/ ( )	주/야

Ⅲ. 자격증 및 어학 (담당업무 관련 자격만 기재 / 제출 일자를 기준으로 효력이 있는 자격 및 어학만 기재)

구 분	내 용
자격증	종 류	등록번호	발급기관
어 학	종 류	점수 또는 수준	발급기관

Ⅳ. 경력사항 (최근 순부터 내림차순 기재 / 금전적 보수를 받고, 경력증명서로 확인 가능한 경력에 한함)

구분	근무처	직위 (직급)	근무기간
정규직			예) ’16년 01월 01일 ∼ ’17년 10월 10일 (1년 9개월 9일간)
			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)
			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)
			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)
비정규직			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)
			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)
			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)
			’년 월 일 ∼ ’년 월 일 (00년 00개월 00일간)

Ⅴ. 경험 및 경력기술서

앞의「Ⅳ.경력사항」에 기술한 경력사항에 있어서 본인의 구체적인 직무 영역, 수행내용, 역할, 주요성과 등에 대해 보다 상세히 기술하여 주시기 바랍니다. (글씨체 굴림 12 p, 줄 간격 160% 이상, 1쪽 이내 작성)

Ⅵ. 연구실적 목록 및 논문 요약서

1) 연구실적 목록

□ 학위 논문 실적

제 목	학위구분	발행(발표) 기관	발행(발표) 연월일
○한글명 : ○영문명 :
○한글명 : ○영문명 :

□ 국내․외 학술지 논문 게재 실적(채용 공고일 기준 5년 이내 기간만 작성할 것)

구 분	제 목	집필 구분 ( ☑ 표시)	게재지명	발행 (발표) 연월일
SCI 급	○한글명 : ○영문명 :	□ 주저자 또는 교신저자 □ 그 밖의 저자
	○한글명 : ○영문명 :	□ 주저자 또는 교신저자 □ 그 밖의 저자
KCI 급 (SCOUPS포함)	○한글명 : ○영문명 :	□ 주저자 또는 교신저자 □ 그 밖의 저자
	○한글명 : ○영문명 :	□ 주저자 또는 교신저자 □ 그 밖의 저자

※ 용지 부족 시 추가 작성 가능

2) 국내․외 학술지 논문요약서

논문 요약서 (연번)

□ 논문 제목

○ 한 글 명 :

○ 영 문 명 :

○ 학회지명 :

□ 발표(제출) 연월일 :

□ 발표자 성명(공동연구자 포함) :

□ 논문 주요내용(개조식으로 작성)            ※ 건별 A4용지 2매 이내로 작성 제출

Ⅰ. 연구목적

Ⅱ. 연구내용

Ⅲ. 연구결과의 활용도

붙임  2.

자  기  소  개  서

현 소속 및 직위 :

성           명 :

생  년   월  일 :

2017년    월    일

작성자           (서명)

※작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되,‘본인소개, 학창시절, 전공분야, 근무경력, 연구활동, 본인의 업적, 문제해결 능력, 조직이해 능력, 대인관계 등’이 잘 나타나도록 작성

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 한글파일 작성

- 글씨크기 12포인트 이상(돋움체), 줄 간격 160%, 용지 여백은 본 양식 유지

붙임  3.

직 무 수 행 계 획 서

❏ 성    명 :                     (서 명)

❏ 생년월일 :

< 작성요령>

○ 해당분야 및 직급에 지원한 이유와 본인의 업무비전, 직무수행 목표, 직무수행 목표 달성을 위한 업무 추진 방향, 그에 따른 기대효과 등을 자유롭게 기술하되, 공고에 명시된 응시분야 예정 업무와 연계하여 작성하시오.

○ 기술형태

- 분량 A4용지 3매 이내, 한글파일 작성

- 글자크기 12포인트 이상(돋움체), 줄간격 160% 이상, 용지여백 및 양식은 본 양식 유지

붙임  4.

개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서

구 분	세부 서류 (응시자 성명 : )
응시원서	성명, 생년월일, 주소, 소속, 연락처, 병역사항, 사진, 전화번호, 전자우편, 학력, 자격증 및 어학, 경력사항
자기소개서	소속 및 직위, 성명, 생년월일
직무수행계획서	성명, 생년월일
기 타	최종학력증명서, 경력(재직)증명서, 자격(면허)증, 주민등록초본 등 지원자 제출 서류 관련 사항

ㅇ (수집․이용목적)

- 채용심사에 필요한 인적사항 및 입증서류 확인, 채용결격사유 확인을 위한 범죄경력 조회

ㅇ (수집항목)

- 응시원서(성명, 생년월일, 주소, 소속, 연락처, 병역사항, 사진, 전화번호, 전자우편, 학력, 자격증 및 어학, 경력사항), 자기소개서(소속 및 직위, 성명, 생년월일), 직무수행계획서(성명, 생년월일), 기타사항(최종학력증명서, 경력(재직)증명서, 자격(면허)증, 주민등록초본 등 지원자 제출 서류 관련 사항)

ㅇ (보유․이용기간)

- 「개인정보 보호법」, 「채용절차의 공정화에 관한 법률」의  보존기한 완료 시까지

ㅇ (동의 거부권리 안내)

- 본 ｢개인정보 및 고유식별정보 수집․이용｣에 대한 동의를 거부할 수 있으나, 이 경우 전통건축수리기술진흥재단 직원 채용시험에서 자료 미확인으로 불이익이 있을 수 있습니다.

위 사항을 숙지하고 개인정보 수집․이용에 동의합니다.

2017.       .      .

성명                   (서명)

전통건축수리기술진흥재단 이사장 귀하

※ 반드시 자필 서명 후 제출

붙임  5.

채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명 (희망자에 한하여 작성)	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
전통건축수리기술진흥재단 이사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. 4. 본 채용의 최종합격자 발표 후 30일 이내에 신청한 청구 건에 대해서 채용서류를 반환합니다.